延攬國外傑出人才獎助辦法

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90.01.11八十九學年度第六次行政會議通過
90.02.01八十九學年度法規委員會第七次會議追認通過
90.02.05(九十)高醫校法(一)字第00二號函頒布
102.01.10 101學年度第6次行政會議審議通過
102.01.31 高醫人字第1021100287號函公布,並溯及自101.8.1起實施
103.02.27 102學年度第5次行政會議審議通過
103.03.24 高醫人字第1031100937號函公布
105.12.08 105學年度第5次行政會議審議通過
108.01.10 107學年度第6次行政會議修正通過
108.01.24 董事會第18屆第36次董事會議審議通過
108.02.27 高醫人字第1081100737號函公布
                            
第1條  本校為延攬國外傑出人才並提升本校學術地位,特訂定本辦法。
第2條  凡曾任職於教育部認可之國外公私立大學或知名學術研究機關(構),經本校各級教師評審委員會或經本校攬才程序審查通過
     擔任專任教職者,得依本辦法向人事室申請獎助。
第3條  為審查國外傑出人才獎助申請案,由校長擔任召集人(兼主席),並遴選適當人員擔任委員組成延攬國外傑出人才獎助審查
     委員會(以下簡稱本委員會)。
     本委員會開會時應有二分之一以上委員出席,經出席委員三分之二以上同意為通過。
第4條  經本委員會審查通過陳請校長核定者,依下列標準核發獎助金:
     一、曾(現)任助理教授或職級相當之人員,每月最高核發二萬元。
     二、曾(現)任副教授者,每月最高核發四萬元。
     三、曾(現)任教授者,每月最高核發六萬元。
     四、曾(現)任特聘教授、講座教授者,每月最高核發八萬元。
第5條  獎助金申請之期限每次以不超過三年為原則,其期限由本委員會決定之,期滿得再提出申請。
     屆退教授之獎助金若申請延長服務通過則不須重新審查。獎助期間如因申請人離職或退休,則獎助金自動終止核發。
第6條  獎助金所需經費由學校編列特定預算支應。
第7條  本辦法經行政會議審議通過,呈請董事會會議審議通過後,由校長公布,並自公布日起實施,修正時亦同。