教學優良與教學傑出教師遴選獎勵辦法 - 修訂沿革

Aalaw在2025年9月19日 (五) 06:54

2025-09-19T06:54:08Z

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第26行：		第26行：
	::::::::::110.04.08 109學年度第9次行政會議通過		::::::::::110.04.08 109學年度第9次行政會議通過
	::::::::::110.09.09 董事會第19屆第17次董事會議通過		::::::::::110.09.09 董事會第19屆第17次董事會議通過
-	::::::::::[[媒體:1101103285.docx\|110.09.27 高醫教字第1101103285號函公布]]</font>	+	::::::::::[[媒體:1101103285.docx\|110.09.27 高醫教字第1101103285號函公布]][[媒體:2025091905EN.doc\|(English)]]</font>
	<pre>		<pre>
	第1條本校為提昇教師教學成效，獎勵教師教學卓越貢獻，肯定其專業學養及對教學之努力與貢獻，特訂定本辦法。		第1條本校為提昇教師教學成效，獎勵教師教學卓越貢獻，肯定其專業學養及對教學之努力與貢獻，特訂定本辦法。

Wikilaw在2021年9月28日 (二) 09:16

2021-09-28T09:16:17Z

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第21行：		第21行：
	::::::::::108.03.14 107學年度第8次行政會議修正通過		::::::::::108.03.14 107學年度第8次行政會議修正通過
	::::::::::[[媒體:1081101245.docx\|108.04.09 高醫教字第1081101245號函公布]]		::::::::::[[媒體:1081101245.docx\|108.04.09 高醫教字第1081101245號函公布]]
-	::::::::::108.07.11 107學年度第12次行政會議通過	+	::::::::::108.07.11 107學年度第12次行政會議通過
-	::::::::::108.08.22 董事會第18屆第43次董事會議通過	+	::::::::::108.08.22 董事會第18屆第43次董事會議通過
-	::::::::::[[媒體:1081103274.docx\|108.09.23 高醫教字第1081103274號函公布]]</font>	+	::::::::::[[媒體:1081103274.docx\|108.09.23 高醫教字第1081103274號函公布]]
		+	::::::::::110.04.08 109學年度第9次行政會議通過
		+	::::::::::110.09.09 董事會第19屆第17次董事會議通過
		+	::::::::::[[媒體:1101103285.docx\|110.09.27 高醫教字第1101103285號函公布]]</font>
	<pre>		<pre>
	第1條本校為提昇教師教學成效，獎勵教師教學卓越貢獻，肯定其專業學養及對教學之努力與貢獻，特訂定本辦法。		第1條本校為提昇教師教學成效，獎勵教師教學卓越貢獻，肯定其專業學養及對教學之努力與貢獻，特訂定本辦法。
-	第2條 ~~本辦法獎勵項目分為「教學優良教師」及「教學傑出教師」。~~	+	第2條本辦法獎勵項目分為教學優良教師及教學傑出教師。
-	第3條 ~~「教學優良教師」與「教學傑出教師」之候選人資格如下：~~	+	第3條教學優良教師與教學傑出教師之候選人資格如下：
-	~~一、在本校連續任教滿2年以上之專任教師與臨床教師，得為「教學優良教師」之候選人。~~	+	一、在本校連續在職滿2年以上之專任教師與臨床教師，得為教學優良教師之候選人。
-	~~二、凡當選「教學優良教師」者，得為當學年度「教學傑出教師」之候選人，近3學年內曾獲「教學傑出教師」者，不得為候選人。~~	+	二、凡當選教學優良教師者，得為同學年度教學傑出教師之候選人，近3學年內曾獲教學傑出教師者，不得為候選人。
-	第4條 ~~「教學優良教師」及「教學傑出教師」名額：~~	+	第4條教學優良教師及教學傑出教師名額：
-	一、「教學優良教師」：每學年按各學院及通識教育中心教師人數百分之四比率分配名額，若有小數點時不予進位，但得累計至下一學年度，各學院及通識教育中心分配未達1名時以1名計。	+	一、教學優良教師：依據每學年度各學院及通識教育中心在職專任教師與臨床教師數百分之四比率分配名額，若有小數點時不予
-	~~二、「教學傑出教師」：每學年至多遴選5位。~~	+	進位，但得累計至下一學年度，各學院及通識教育中心分配未達1名時以1名計。
-	第5條 ~~「教學優良教師」之遴選標準：~~	+	二、教學傑出教師：每學年至多遴選5位。
-	~~各學院及通識教育中心應依據教學評量分數、創新教材【如開放式課程（Open~~ Course ~~Ware，OCW）、巨型開放式線上課程（Massive~~ Open Online ~~Courses ，MOOCs）】與E化設備（如~~	+	第5條教學優良教師之遴選標準：
-	即時反饋系統IES）之運用、課程大綱與教材上網、英語授課、其他教學事蹟（如與教學直接相關之學生獲獎等）、同儕互評等資料；並由各學院及通識教育中心自訂遴選細則，經院務會議	+	一、最近一學年教師教學評量有效加權平均值在全院/中心專任教師排名前百分之五十或大於等於5.40分。
-	~~或通識教育中心中心會議審議通過，由教務處檢核後實施。~~	+	二、各學院及通識教育中心應依據教學評量分數、創新教材【如開放式課程（Open Course Ware， OCW）、大規模開放式線上
-	第6條 ~~「教學優良教師」之遴選程序：~~	+	課程（Massive Open Online Courses，MOOCs）】與E化設備（如即時反饋系統IRS）之運用、課程大綱與教材上網、英語
-	~~一、教務處於每學年初公告當學年度各學院及通識教育中心「教學優良教師」名額及遴選截止日期。~~	+	授課、其他教學事蹟（如與教學直接相關之學生獲獎等）、同儕互評等資料；並由各學院及通識教育中心自訂遴選細則，經
-	二、各學院及通識教育中心依所訂遴選細則進行「教學優良教師」之遴選，並於每學年度公告截止日前，依公告名額將名單送交教務處進行彙整，陳請校長核定後公告之。	+	院務會議或通識教育中心中心會議審議通過，由教務處檢核後實施。
-	第7條 ~~「教學傑出教師」之遴選程序：~~	+	第6條教學優良教師之遴選程序：
		+	一、教務處於每學年初公告各學院及通識教育中心教學優良教師名額及遴選截止日期。
		+	二、各學院及通識教育中心依公告名額及所訂遴選細則進行教學優良教師遴選，並於每學年度公告截止日前，將獲選名單送交
		+	教務處進行彙整，陳請校長核定後公告之。
		+	第7條教學傑出教師遴選委員會：
		+	一、初審委員：由教務長推薦初審委員8至10人，經校長同意後聘任。
		+	二、複審委員：由校長遴聘副校長、研發長、教務長、學務長、教師代表3至5人（以曾獲本校教學傑出教師為優先）、校外專家
		+	學者3至4人，共計10至13人。
		+	三、教學傑出教師遴選委員會由副校長擔任召集人，置執行秘書1人，委員任期 1 年。
		+	第8條教學傑出教師之遴選程序：
	一、初審：		一、初審：
-	(一)獲選當學年度「教學優良教師」得為「教學傑出教師」之候選人。由候選人自行提供教學歷程與反思、教學影片及其他足以佐證其教學傑出之相關資料，由教務處進行資料彙整。	+	(一)獲選當學年度教學優良教師得為教學傑出教師之候選人。由候選人自行提供教學歷程與反思、教學影片及其他足以佐證其教學
-	(二)~~由教務長推薦初審委員8至10人，簽請校長同意後聘任。由初審委員進行書面審查，選出前50~~%之教師（採無條件進位計）進入複審。	+	傑出之相關資料，由教務處進行資料彙整。
		+	(二)由初審委員進行書面審查，選出評分平均值前50%之教師（採無條件進位計）進入複審。
	二、複審：		二、複審：
-	(一)由校長遴聘副校長、研發長、教務長、學務長、及教師代表3至5人（以本校曾獲「教學傑出教師」為優先），校外專家學者3~4人及學生代表3至5人，共計13至17人，組成「教學傑出	+	(一)複審審查時，應有全體二分之一以上複審委員出席。
-	~~教師遴選委員會」（以下簡稱本委員會）。本委員會由副校長擔任召集人，置執行秘書1人，委員任期1年。遴選委員會審查時，應有委員二分之一出席。~~	+	(二)複審評分以書面資料佔30%，口頭簡報佔70%。依複審得分，最低錄取標準為平均值應達85分，再依排序選出當學年度教學傑出教師。
-	(二)~~由本委員會進行複審評分，書面資料佔30~~%，口頭簡報佔70%~~。依複審得分，最低錄取標準為平均值應達85分，再依排序選出當學年度「教學傑出教師」。~~	+	第9條教學優良教師與教學傑出教師得獎者，除公開表揚外，並頒予獎勵金。
-	~~第8條「教學優良教師」與「教學傑出教師」得獎者，除公開表揚外，並頒予獎勵金。~~	+	一、教學優良教師：獎狀乙紙及獎勵金新台幣6萬元。
-	~~一、「教學優良教師」：獎狀乙紙及獎勵金新台幣6萬元。~~	+	二、教學傑出教師：金杏獎乙座及獎勵金新台幣15萬元（含教學優良教師獎勵金6萬元）。
-	~~二、「教學傑出教師」：「金杏獎」乙座及獎勵金新台幣15萬元（含「教學優良教師」獎勵金6萬元）。~~	+
	獎勵經費來源由教育部相關計畫或（及）學校經費支應。		獎勵經費來源由教育部相關計畫或（及）學校經費支應。
-	~~第9條教師通過教育部高等教育司師鐸獎初審者，即給予本校「教學優良教師」獎勵。~~	+	第10條教師通過教育部高等教育司師鐸獎初審者，即給予本校教學優良教師獎勵金。
-	~~教師通過教育部師鐸獎複審者，即給予本校「教學傑出教師」獎勵。~~	+	教師通過教育部師鐸獎決審者，即給予本校教學傑出教師獎勵金。
	前二項不受第4條名額之限制。		前二項不受第4條名額之限制。
-	~~第10條獲獎教師須配合校方參與下列活動：~~	+	第11條獲選教學傑出教師須配合校方參與下列活動：
-	~~一、新進教師研習會及教學相關之研習會，並做經驗分享報告。~~	+	一、於新進教師研習或教學相關之研習會，分享教學經驗。
-	~~二、擔任新進教師的傳習教師(Mentor)。~~	+	二、擔任新進教師的傳習教師（Mentor）。
-	~~三、由教務處教學資源組協助，錄製一門課程之教學內容作為本校開放式課程，或巨型開放式線上課程(Massive~~ Open Online ~~Courses，MOOCs)，或實施微型教學。~~	+	三、由教務處協助錄製課程之教學內容作為本校開放式課程，或大規模開放式線上課程（Massive Open Online Courses，
-	~~第11條~~ 本辦法經行政會議、董事會會議審議通過後，自公布日起實施，修正時亦同。	+	MOOCs），或實施微型教學。
		+	第12條本辦法經行政會議、董事會會議審議通過後，自公布日起實施，修正時亦同。
	</pre>		</pre>

Wikilaw在2019年9月25日 (三) 09:07

2019-09-25T09:07:23Z

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第20行：		第20行：
	::::::::::[[媒體:教學優良與教學傑出教師遴選獎勵辦法_1061121公告版.docx\|106.11.09　106學年度第4次行政會議通過]]		::::::::::[[媒體:教學優良與教學傑出教師遴選獎勵辦法_1061121公告版.docx\|106.11.09　106學年度第4次行政會議通過]]
	::::::::::108.03.14 107學年度第8次行政會議修正通過		::::::::::108.03.14 107學年度第8次行政會議修正通過
-	::::::::::[[媒體:1081101245.docx\|108.04.09 高醫教字第1081101245號函公布]]</font>	+	::::::::::[[媒體:1081101245.docx\|108.04.09 高醫教字第1081101245號函公布]]
		+	::::::::::108.07.11 107學年度第12次行政會議通過
		+	::::::::::108.08.22 董事會第18屆第43次董事會議通過
		+	::::::::::[[媒體:1081103274.docx\|108.09.23 高醫教字第1081103274號函公布]]</font>
	<pre>		<pre>
-	~~第１條　　本校為提昇教師教學成效，獎勵教師教學卓越貢獻，肯定其專業學養及對教學之努力與貢獻，特訂定本辦法。~~	+	第1條本校為提昇教師教學成效，獎勵教師教學卓越貢獻，肯定其專業學養及對教學之努力與貢獻，特訂定本辦法。
-	~~第２條　　本辦法獎勵項目分為「教學優良教師」及「教學傑出教師」。~~	+	第2條本辦法獎勵項目分為「教學優良教師」及「教學傑出教師」。
-	~~第３條　　「教學優良教師」與「教學傑出教師」之候選人資格如下：~~	+	第3條「教學優良教師」與「教學傑出教師」之候選人資格如下：
-	~~一、在本校連續任教滿2年以上之專任教師與臨床教師，得為「教學優良教師」之候選人。~~	+	一、在本校連續任教滿2年以上之專任教師與臨床教師，得為「教學優良教師」之候選人。
-	~~二、凡當選「教學優良教師」者，得為當學年度「教學傑出教師」之候選人，近3學年內曾獲「教學傑出教師」者，不得為候選人。~~	+	二、凡當選「教學優良教師」者，得為當學年度「教學傑出教師」之候選人，近3學年內曾獲「教學傑出教師」者，不得為候選人。
-	~~第４條　　「教學優良教師」及「教學傑出教師」名額：~~	+	第4條「教學優良教師」及「教學傑出教師」名額：
-	~~一、「教學優良教師」：每學年按各學院及通識教育中心教師人數百分之四比率分配名額，若有小數點時不予進位，但得累計至下一~~	+	一、「教學優良教師」：每學年按各學院及通識教育中心教師人數百分之四比率分配名額，若有小數點時不予進位，但得累計至下一學年度，各學院及通識教育中心分配未達1名時以1名計。
-	~~學年度，各學院及通識教育中心分配未達1名時以1名計。~~	+	二、「教學傑出教師」：每學年至多遴選5位。
-	~~二、「教學傑出教師」：每學年至多遴選5位。~~	+	第5條「教學優良教師」之遴選標準：
-	~~第５條　　「教學優良教師」之遴選標準：~~	+	各學院及通識教育中心應依據教學評量分數、創新教材【如開放式課程（Open Course Ware，OCW）、巨型開放式線上課程（Massive Open Online Courses ，MOOCs）】與E化設備（如
-	~~各學院及通識教育中心應依據教學評量分數、創新教材【如開放式課程（Open~~ Course Ware，OCW）、巨型開放式線上課程（Massive	+	即時反饋系統IES）之運用、課程大綱與教材上網、英語授課、其他教學事蹟（如與教學直接相關之學生獲獎等）、同儕互評等資料；並由各學院及通識教育中心自訂遴選細則，經院務會議
-	~~Open~~ Online Courses ~~，MOOCs）】與E化設備（如即時反饋系統IES）之運用、課程大綱與教材上網、英語授課、其他教學事蹟（如與~~	+	或通識教育中心中心會議審議通過，由教務處檢核後實施。
-	~~教學直接相關之學生獲獎等）、同儕互評等資料；並由各學院及通識教育中心自訂遴選細則，經院務會議或通識教育中心中心會議審議~~	+	第6條「教學優良教師」之遴選程序：
-	~~通過，由教務處檢核後實施。~~	+	一、教務處於每學年初公告當學年度各學院及通識教育中心「教學優良教師」名額及遴選截止日期。
-	~~第６條　　「教學優良教師」之遴選程序：~~	+	二、各學院及通識教育中心依所訂遴選細則進行「教學優良教師」之遴選，並於每學年度公告截止日前，依公告名額將名單送交教務處進行彙整，陳請校長核定後公告之。
-	~~一、教務處於每學年初公告當學年度各學院及通識教育中心「教學優良教師」名額及遴選截止日期。~~	+	第7條「教學傑出教師」之遴選程序：
-	~~二、各學院及通識教育中心依所訂遴選細則進行「教學優良教師」之遴選，並於每學年度公告截止日前，依公告名額將名單送交教務處~~	+	一、初審：
-	~~進行彙整，陳請校長核定後公告之。~~	+	(一)獲選當學年度「教學優良教師」得為「教學傑出教師」之候選人。由候選人自行提供教學歷程與反思、教學影片及其他足以佐證其教學傑出之相關資料，由教務處進行資料彙整。
-	~~第７條　　「教學傑出教師」之遴選程序：~~	+	(二)由教務長推薦初審委員8至10人，簽請校長同意後聘任。由初審委員進行書面審查，選出前50%之教師（採無條件進位計）進入複審。
-	~~一、初審：~~	+	二、複審：
-	(一)~~獲選當學年度「教學優良教師」得為「教學傑出教師」之候選人。由候選人自行提供教學歷程與反思、教學影片及其他足以~~	+	(一)由校長遴聘副校長、研發長、教務長、學務長、及教師代表3至5人（以本校曾獲「教學傑出教師」為優先），校外專家學者3~4人及學生代表3至5人，共計13至17人，組成「教學傑出
-	~~佐證其教學傑出之相關資料，由教務處進行資料彙整。~~	+	教師遴選委員會」（以下簡稱本委員會）。本委員會由副校長擔任召集人，置執行秘書1人，委員任期1年。遴選委員會審查時，應有委員二分之一出席。
-	(二)由教務長推薦初審委員8至10人，簽請校長同意後聘任。由初審委員進行書面審查，選出前50%~~之教師（採無條件進位計）進入~~	+	(二)由本委員會進行複審評分，書面資料佔30%，口頭簡報佔70%。依複審得分，最低錄取標準為平均值應達85分，再依排序選出當學年度「教學傑出教師」。
-	~~複審。~~	+	第8條「教學優良教師」與「教學傑出教師」得獎者，除公開表揚外，並頒予獎勵金。
-	~~二、複審：~~	+	一、「教學優良教師」：獎狀乙紙及獎勵金新台幣6萬元。
-	(一)~~由校長遴聘副校長、研發長、教務長、學務長、及教師代表3至5人（以本校曾獲「教學傑出教師」為優先），校外專家學者~~	+	二、「教學傑出教師」：「金杏獎」乙座及獎勵金新台幣15萬元（含「教學優良教師」獎勵金6萬元）。
-	3~~~4人及學生代表3至5人，共計13至17人，組成「教學傑出教師遴選委員會」（以下簡稱本委員會）。本委員會由副校長擔任~~	+	獎勵經費來源由教育部相關計畫或（及）學校經費支應。
-	~~召集人，置執行秘書1人，委員任期1年。遴選委員會審查時，應有委員二分之一出席。~~	+	第9條教師通過教育部高等教育司師鐸獎初審者，即給予本校「教學優良教師」獎勵。
-	(二)由本委員會進行複審評分，書面資料佔30%，口頭簡報佔70%~~，依複審得分選出當學年度「教學傑出教師」。~~	+	教師通過教育部師鐸獎複審者，即給予本校「教學傑出教師」獎勵。
-	~~第８條　　「教學優良教師」與「教學傑出教師」得獎者，除公開表揚外，並頒予獎勵金。~~	+	前二項不受第4條名額之限制。
-	~~一、「教學優良教師」：獎狀乙紙及獎勵金新台幣6萬元。~~	+	第10條獲獎教師須配合校方參與下列活動：
-	~~二、「教學傑出教師」：「金杏獎」乙座及獎勵金新台幣15萬元（含「教學優良教師」獎勵金6萬元）。~~	+	一、新進教師研習會及教學相關之研習會，並做經驗分享報告。
-	~~獎勵經費來源由教育部相關計畫或（及）學校經費支應。~~	+	二、擔任新進教師的傳習教師(Mentor)。
-	~~第９條　　教師通過教育部高等教育司師鐸獎初審者，即給予本校「教學優良教師」獎勵。~~	+	三、由教務處教學資源組協助，錄製一門課程之教學內容作為本校開放式課程，或巨型開放式線上課程(Massive Open Online Courses，MOOCs)，或實施微型教學。
-	~~教師通過教育部師鐸獎複審者，即給予本校「教學傑出教師」獎勵。~~	+	第11條本辦法經行政會議、董事會會議審議通過後，自公布日起實施，修正時亦同。
-	~~前二項不受第4條名額之限制。~~	+
-	~~第１０條　獲獎教師須配合校方參與下列活動：~~	+
-	~~一、新進教師研習會及教學相關之研習會，並做經驗分享報告。~~	+
-	~~二、擔任新進教師的傳習教師~~(Mentor)。	+
-	~~三、由教務處教學資源組協助，錄製一門課程之教學內容作為本校開放式課程，或巨型開放式線上課程~~(Massive Open Online ~~Courses，~~	+
-	~~MOOCs~~) ，或實施微型教學。	+
-	~~第１１條　本辦法經行政會議審議通過後，自公布日起實施，修正時亦同。~~	+
-		+
	</pre>		</pre>

Wikilaw在2019年4月15日 (一) 09:19

2019-04-15T09:19:35Z

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第22行：		第22行：
	::::::::::[[媒體:1081101245.docx\|108.04.09 高醫教字第1081101245號函公布]]</font>		::::::::::[[媒體:1081101245.docx\|108.04.09 高醫教字第1081101245號函公布]]</font>
	<pre>		<pre>
-	~~第１條　本校為提昇教師教學成效，獎勵教師教學卓越貢獻，肯定其專業學養及對教學之努力與貢獻，特訂定本辦法。~~	+	第１條　　本校為提昇教師教學成效，獎勵教師教學卓越貢獻，肯定其專業學養及對教學之努力與貢獻，特訂定本辦法。
-	~~第２條　本辦法獎勵項目分為「教學優良教師」及「教學傑出教師」。~~	+	第２條　　本辦法獎勵項目分為「教學優良教師」及「教學傑出教師」。
-	~~第３條　「教學優良教師」與「教學傑出教師」之候選人資格如下：~~	+	第３條　　「教學優良教師」與「教學傑出教師」之候選人資格如下：
	一、在本校連續任教滿2年以上之專任教師與臨床教師，得為「教學優良教師」之候選人。		一、在本校連續任教滿2年以上之專任教師與臨床教師，得為「教學優良教師」之候選人。
	二、凡當選「教學優良教師」者，得為當學年度「教學傑出教師」之候選人，近3學年內曾獲「教學傑出教師」者，不得為候選人。		二、凡當選「教學優良教師」者，得為當學年度「教學傑出教師」之候選人，近3學年內曾獲「教學傑出教師」者，不得為候選人。
-	~~第４條　「教學優良教師」及「教學傑出教師」名額：~~	+	第４條　　「教學優良教師」及「教學傑出教師」名額：
	一、「教學優良教師」：每學年按各學院及通識教育中心教師人數百分之四比率分配名額，若有小數點時不予進位，但得累計至下一		一、「教學優良教師」：每學年按各學院及通識教育中心教師人數百分之四比率分配名額，若有小數點時不予進位，但得累計至下一
	學年度，各學院及通識教育中心分配未達1名時以1名計。		學年度，各學院及通識教育中心分配未達1名時以1名計。
	二、「教學傑出教師」：每學年至多遴選5位。		二、「教學傑出教師」：每學年至多遴選5位。
-	~~第５條　「教學優良教師」之遴選標準：~~	+	第５條　　「教學優良教師」之遴選標準：
-	~~各學院及通識教育中心應依據教學評量分數、創新教材【如開放式課程（Open~~ Course Ware，OCW）、巨型開放式線上課程（Massive	+	各學院及通識教育中心應依據教學評量分數、創新教材【如開放式課程（Open Course Ware，OCW）、巨型開放式線上課程（Massive
-	~~Open~~ Online Courses ，MOOCs）】與E化設備（如即時反饋系統IES）之運用、課程大綱與教材上網、英語授課、其他教學事蹟（如與	+	Open Online Courses ，MOOCs）】與E化設備（如即時反饋系統IES）之運用、課程大綱與教材上網、英語授課、其他教學事蹟（如與
-	~~教學直接相關之學生獲獎等）、同儕互評等資料；並由各學院及通識教育中心自訂遴選細則，經院務會議或通識教育中心中心會議審議~~	+	教學直接相關之學生獲獎等）、同儕互評等資料；並由各學院及通識教育中心自訂遴選細則，經院務會議或通識教育中心中心會議審議
-	~~通過，由教務處檢核後實施。~~	+	通過，由教務處檢核後實施。
-	~~第６條　「教學優良教師」之遴選程序：~~	+	第６條　　「教學優良教師」之遴選程序：
	一、教務處於每學年初公告當學年度各學院及通識教育中心「教學優良教師」名額及遴選截止日期。		一、教務處於每學年初公告當學年度各學院及通識教育中心「教學優良教師」名額及遴選截止日期。
	二、各學院及通識教育中心依所訂遴選細則進行「教學優良教師」之遴選，並於每學年度公告截止日前，依公告名額將名單送交教務處		二、各學院及通識教育中心依所訂遴選細則進行「教學優良教師」之遴選，並於每學年度公告截止日前，依公告名額將名單送交教務處
	進行彙整，陳請校長核定後公告之。		進行彙整，陳請校長核定後公告之。
-	~~第７條　「教學傑出教師」之遴選程序：~~	+	第７條　　「教學傑出教師」之遴選程序：
	一、初審：		一、初審：
	(一)獲選當學年度「教學優良教師」得為「教學傑出教師」之候選人。由候選人自行提供教學歷程與反思、教學影片及其他足以		(一)獲選當學年度「教學優良教師」得為「教學傑出教師」之候選人。由候選人自行提供教學歷程與反思、教學影片及其他足以
第51行：		第51行：
	召集人，置執行秘書1人，委員任期1年。遴選委員會審查時，應有委員二分之一出席。		召集人，置執行秘書1人，委員任期1年。遴選委員會審查時，應有委員二分之一出席。
	(二)由本委員會進行複審評分，書面資料佔30%，口頭簡報佔70%，依複審得分選出當學年度「教學傑出教師」。		(二)由本委員會進行複審評分，書面資料佔30%，口頭簡報佔70%，依複審得分選出當學年度「教學傑出教師」。
-	~~第８條　「教學優良教師」與「教學傑出教師」得獎者，除公開表揚外，並頒予獎勵金。~~	+	第８條　　「教學優良教師」與「教學傑出教師」得獎者，除公開表揚外，並頒予獎勵金。
	一、「教學優良教師」：獎狀乙紙及獎勵金新台幣6萬元。		一、「教學優良教師」：獎狀乙紙及獎勵金新台幣6萬元。
	二、「教學傑出教師」：「金杏獎」乙座及獎勵金新台幣15萬元（含「教學優良教師」獎勵金6萬元）。		二、「教學傑出教師」：「金杏獎」乙座及獎勵金新台幣15萬元（含「教學優良教師」獎勵金6萬元）。
	獎勵經費來源由教育部相關計畫或（及）學校經費支應。		獎勵經費來源由教育部相關計畫或（及）學校經費支應。
-	~~第９條　教師通過教育部高等教育司師鐸獎初審者，即給予本校「教學優良教師」獎勵。~~	+	第９條　　教師通過教育部高等教育司師鐸獎初審者，即給予本校「教學優良教師」獎勵。
-	~~教師通過教育部師鐸獎複審者，即給予本校「教學傑出教師」獎勵。~~	+	教師通過教育部師鐸獎複審者，即給予本校「教學傑出教師」獎勵。
-	~~前二項不受第4條名額之限制。~~	+	前二項不受第4條名額之限制。
	第１０條　獲獎教師須配合校方參與下列活動：		第１０條　獲獎教師須配合校方參與下列活動：
	一、新進教師研習會及教學相關之研習會，並做經驗分享報告。		一、新進教師研習會及教學相關之研習會，並做經驗分享報告。

Wikilaw在2019年4月15日 (一) 09:19

2019-04-15T09:19:03Z

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第19行：		第19行：
	::::::::::[[媒體:1051102教學優良與教學傑出教師遴選與獎勵辦法.doc\|105.10.13　一O五學年度第三次行政會議通過]]		::::::::::[[媒體:1051102教學優良與教學傑出教師遴選與獎勵辦法.doc\|105.10.13　一O五學年度第三次行政會議通過]]
	::::::::::[[媒體:教學優良與教學傑出教師遴選獎勵辦法_1061121公告版.docx\|106.11.09　106學年度第4次行政會議通過]]		::::::::::[[媒體:教學優良與教學傑出教師遴選獎勵辦法_1061121公告版.docx\|106.11.09　106學年度第4次行政會議通過]]
-	</font>	+	::::::::::108.03.14 107學年度第8次行政會議修正通過
		+	::::::::::[[媒體:1081101245.docx\|108.04.09 高醫教字第1081101245號函公布]]</font>
	<pre>		<pre>
-	~~第一條　本校為提昇教師教學成效，獎勵教師教學卓越貢獻，肯定其專業學養及對教學之努力與貢獻，特訂定本辦法。~~	+	第１條　本校為提昇教師教學成效，獎勵教師教學卓越貢獻，肯定其專業學養及對教學之努力與貢獻，特訂定本辦法。
-	~~第二條　本辦法獎勵項目分為「教學優良教師」及「教學傑出教師」。~~	+	第２條　本辦法獎勵項目分為「教學優良教師」及「教學傑出教師」。
-	~~第三條　「教學優良教師」與「教學傑出教師」之候選人資格如下：~~	+	第３條　「教學優良教師」與「教學傑出教師」之候選人資格如下：
-	~~一、在本校連續任教滿二年以上之專任教師與臨床教師，得為「教學優良教師」之候選人。~~	+	一、在本校連續任教滿2年以上之專任教師與臨床教師，得為「教學優良教師」之候選人。
-	~~二、凡當選「教學優良教師」者，得為當學年度「教學傑出教師」之候選人，近三學年內曾獲「教學傑出教師」者，~~	+	二、凡當選「教學優良教師」者，得為當學年度「教學傑出教師」之候選人，近3學年內曾獲「教學傑出教師」者，不得為候選人。
-	~~不得為候選人。~~	+	第４條　「教學優良教師」及「教學傑出教師」名額：
-	~~第四條　「教學優良教師」及「教學傑出教師」名額：~~	+	一、「教學優良教師」：每學年按各學院及通識教育中心教師人數百分之四比率分配名額，若有小數點時不予進位，但得累計至下一
-	~~一、「教學優良教師」：每學年按各學院及通識教育中心教師人數百分之四比率分配名額，若有小數點時不予進位，~~	+	學年度，各學院及通識教育中心分配未達1名時以1名計。
-	~~但得累計至下一學年度，各學院及通識教育中心分配未達一名時以一名計。~~	+
	二、「教學傑出教師」：每學年至多遴選5位。		二、「教學傑出教師」：每學年至多遴選5位。
-	~~第五條　教學優良教師之遴選標準：~~	+	第５條　「教學優良教師」之遴選標準：
-	各學院及通識教育中心應依據教學評量分數、創新教材【如開放式課程（Open Course ~~Ware，OCW）、巨型開放式~~	+	各學院及通識教育中心應依據教學評量分數、創新教材【如開放式課程（Open Course Ware，OCW）、巨型開放式線上課程（Massive
-	~~線上課程（Massive Open~~ Online Courses ~~，MOOCs）】與E化設備（如即時反饋系統IES）之運用、~~	+	Open Online Courses ，MOOCs）】與E化設備（如即時反饋系統IES）之運用、課程大綱與教材上網、英語授課、其他教學事蹟（如與
-	~~課程大綱與教材上網、英語授課、其他教學事蹟（如與教學直接相關之學生獲獎等）、同儕互評等資料；並由各學院及~~	+	教學直接相關之學生獲獎等）、同儕互評等資料；並由各學院及通識教育中心自訂遴選細則，經院務會議或通識教育中心中心會議審議
-	~~通識教育中心自訂遴選細則，經院務會議或通識教育中心中心會議審議通過，由教務處核定後實施。~~	+	通過，由教務處檢核後實施。
-	~~第六條　「教學優良教師」之遴選程序：~~	+	第６條　「教學優良教師」之遴選程序：
	一、教務處於每學年初公告當學年度各學院及通識教育中心「教學優良教師」名額及遴選截止日期。		一、教務處於每學年初公告當學年度各學院及通識教育中心「教學優良教師」名額及遴選截止日期。
-	~~二、各學院及通識教育中心依所訂遴選細則進行「教學優良教師」之遴選，並於每學年度公告截止日前，依公告名額~~	+	二、各學院及通識教育中心依所訂遴選細則進行「教學優良教師」之遴選，並於每學年度公告截止日前，依公告名額將名單送交教務處
-	~~將名單送交教務處進行彙整，陳請校長核定後公告之。~~	+	進行彙整，陳請校長核定後公告之。
-	~~第七條　「教學傑出教師」之遴選程序：~~	+	第７條　「教學傑出教師」之遴選程序：
	一、初審：		一、初審：
-	(一)~~獲選當學年度「教學優良教師」得為「教學傑出教師」之候選人。由候選人自行提供教學歷程與反思、教學影片~~	+	(一)獲選當學年度「教學優良教師」得為「教學傑出教師」之候選人。由候選人自行提供教學歷程與反思、教學影片及其他足以
-	~~及其他足以佐證其教學傑出之相關資料，由教務處進行資料彙整。~~	+	佐證其教學傑出之相關資料，由教務處進行資料彙整。
-	(二)由教務長推薦初審委員8至10人，簽請校長同意後聘任。由初審委員進行書面審查，選出前50%~~之教師（採無條件~~	+	(二)由教務長推薦初審委員8至10人，簽請校長同意後聘任。由初審委員進行書面審查，選出前50%之教師（採無條件進位計）進入
-	~~進位計）進入複審。~~	+	複審。
	二、複審：		二、複審：
-	(一)~~由校長遴聘副校長、研發長、教務長、學務長、及教師代表3至7人（以本校曾獲「教學傑出教師」為優先），~~	+	(一)由校長遴聘副校長、研發長、教務長、學務長、及教師代表3至5人（以本校曾獲「教學傑出教師」為優先），校外專家學者
-	~~校外專家學者4人及學生代表3至7人，共計14至22人，組成「教學傑出教師遴選委員會」（以下簡稱本委員會）。~~	+	3~4人及學生代表3至5人，共計13至17人，組成「教學傑出教師遴選委員會」（以下簡稱本委員會）。本委員會由副校長擔任
-	~~本委員會由副校長擔任召集人，置執行秘書1人，委員任期一年。遴選委員會開會時，應有委員三分之二出席。~~	+	召集人，置執行秘書1人，委員任期1年。遴選委員會審查時，應有委員二分之一出席。
-	(二)由本委員會進行複審評分，書面資料佔30%，口頭簡報佔70%，依複審得分選出當學年度「教學傑出教師」。	+	(二)由本委員會進行複審評分，書面資料佔30%，口頭簡報佔70%，依複審得分選出當學年度「教學傑出教師」。
-	~~第八條　「教學優良教師」與「教學傑出教師」得獎者，除公開表揚外，並頒予獎勵金。~~	+	第８條　「教學優良教師」與「教學傑出教師」得獎者，除公開表揚外，並頒予獎勵金。
-	~~一、「教學優良教師」：獎狀乙紙及獎勵金新台幣六萬元。~~	+	一、「教學優良教師」：獎狀乙紙及獎勵金新台幣6萬元。
-	~~二、「教學傑出教師」：「金杏獎」乙座及獎勵金新台幣十五萬元（含「教學優良教師」獎勵金六萬元）。~~	+	二、「教學傑出教師」：「金杏獎」乙座及獎勵金新台幣15萬元（含「教學優良教師」獎勵金6萬元）。
	獎勵經費來源由教育部相關計畫或（及）學校經費支應。		獎勵經費來源由教育部相關計畫或（及）學校經費支應。
-	~~第九條　獲獎教師須配合校方參與下列活動：~~	+	第９條　教師通過教育部高等教育司師鐸獎初審者，即給予本校「教學優良教師」獎勵。
		+	教師通過教育部師鐸獎複審者，即給予本校「教學傑出教師」獎勵。
		+	前二項不受第4條名額之限制。
		+	第１０條　獲獎教師須配合校方參與下列活動：
	一、新進教師研習會及教學相關之研習會，並做經驗分享報告。		一、新進教師研習會及教學相關之研習會，並做經驗分享報告。
	二、擔任新進教師的傳習教師(Mentor)。		二、擔任新進教師的傳習教師(Mentor)。
-	三、由教務處教學資源組協助，錄製一門課程之教學內容作為本校開放式課程，或巨型開放式線上課程(Massive	+	三、由教務處教學資源組協助，錄製一門課程之教學內容作為本校開放式課程，或巨型開放式線上課程(Massive Open Online Courses，
-	~~Open~~ Online ~~Courses，MOOCs~~)。	+	MOOCs) ，或實施微型教學。
-	~~第十條　本辦法經行政會議通過後實施。~~	+	第１１條　本辦法經行政會議審議通過後，自公布日起實施，修正時亦同。

	</pre>		</pre>

Wikilaw在2017年11月21日 (二) 01:57

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	::::::::::[[媒體:1050602教學優良與教學傑出教師遴選與獎勵辦法.docx\|105.06.02　一O四學年度第十一次行政會議通過]]		::::::::::[[媒體:1050602教學優良與教學傑出教師遴選與獎勵辦法.docx\|105.06.02　一O四學年度第十一次行政會議通過]]
	::::::::::[[媒體:1051102教學優良與教學傑出教師遴選與獎勵辦法.doc\|105.10.13　一O五學年度第三次行政會議通過]]		::::::::::[[媒體:1051102教學優良與教學傑出教師遴選與獎勵辦法.doc\|105.10.13　一O五學年度第三次行政會議通過]]
-	::::::::::[[媒體:教學優良與教學傑出教師遴選獎勵辦法_1061121公告版.docx\|106.11.~~09 106學年度第4次行政會議通過~~]]	+	::::::::::[[媒體:教學優良與教學傑出教師遴選獎勵辦法_1061121公告版.docx\|106.11.09　106學年度第4次行政會議通過]]
	</font>		</font>
	<pre>		<pre>

Wikilaw在2017年11月21日 (二) 01:57

2017-11-21T01:57:37Z

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第1行：		第1行：
	<font size=2>		<font size=2>
-	::::::::::[[媒體:90.06.29（90）高醫校法（一）字第０一０號函公布.doc\|90.06.~~29（90）高醫校法（一）字第０一０號函公布~~]]	+	::::::::::[[媒體:90.06.29（90）高醫校法（一）字第０一０號函公布.doc\|90.06.29　（90）高醫校法（一）字第０一０號函公布]]
-	::::::::::[[媒體:91.09.18(（91）高醫教法字第００四號函公布.doc\|91.09.~~18(（91）高醫教法字第００四號函公布~~]]	+	::::::::::[[媒體:91.09.18(（91）高醫教法字第００四號函公布.doc\|91.09.18　（91）高醫教法字第００四號函公布]]
	::::::::::97.06.26　九十六學年度第六次校務暨第十一次行政聯席會議修正通過		::::::::::97.06.26　九十六學年度第六次校務暨第十一次行政聯席會議修正通過
-	::::::::::[[媒體:97.07.17高醫教字第0971103276號函公布.doc\|97.07.~~17高醫教字第0971103276號函公布~~]]	+	::::::::::[[媒體:97.07.17高醫教字第0971103276號函公布.doc\|97.07.17　高醫教字第0971103276號函公布]]
	::::::::::100.05.12　九十九學年度第十次行政會議通過		::::::::::100.05.12　九十九學年度第十次行政會議通過
-	::::::::::[[媒體:1001101703.doc\|100.05.~~26高醫教字第1001101703號函公布~~]]	+	::::::::::[[媒體:1001101703.doc\|100.05.26　高醫教字第1001101703號函公布]]
	::::::::::101.05.10　一OO學年度第十次行政會議通過		::::::::::101.05.10　一OO學年度第十次行政會議通過
-	::::::::::[[媒體:1011101382.doc\|101.05.~~21高醫教字第1011101382號函公布~~]]	+	::::::::::[[媒體:1011101382.doc\|101.05.21　高醫教字第1011101382號函公布]]
	::::::::::102.01.10　一O一學年度第六次行政會議通過		::::::::::102.01.10　一O一學年度第六次行政會議通過
-	::::::::::[[媒體:1021100346.doc\|102.02.~~07 高醫教字第1021100346號函公布~~]]	+	::::::::::[[媒體:1021100346.doc\|102.02.07　高醫教字第1021100346號函公布]]
	::::::::::102.11.07　一O二學年度第三次行政會議通過		::::::::::102.11.07　一O二學年度第三次行政會議通過
-	::::::::::[[媒體:1021103616.doc\|102.11.~~21 高醫教字第1021103616號函公布~~]]	+	::::::::::[[媒體:1021103616.doc\|102.11.21　高醫教字第1021103616號函公布]]
	::::::::::103.05.06 一O二學年度第四次行政會議通過		::::::::::103.05.06 一O二學年度第四次行政會議通過
-	::::::::::[[媒體:1031101663.doc\|103.05.~~26 高醫教字第1031101663號函公布~~]]	+	::::::::::[[媒體:1031101663.doc\|103.05.26　高醫教字第1031101663號函公布]]
	::::::::::104.10.07　一O四學年度第三次行政會議通過		::::::::::104.10.07　一O四學年度第三次行政會議通過
	::::::::::[[媒體:1041103638.docx\|104.11.04　高醫教字第1041103638號函公布]]		::::::::::[[媒體:1041103638.docx\|104.11.04　高醫教字第1041103638號函公布]]

Wikilaw在2017年11月21日 (二) 01:56

2017-11-21T01:56:33Z

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第17行：		第17行：
	::::::::::[[媒體:1041103638.docx\|104.11.04　高醫教字第1041103638號函公布]]		::::::::::[[媒體:1041103638.docx\|104.11.04　高醫教字第1041103638號函公布]]
	::::::::::[[媒體:1050602教學優良與教學傑出教師遴選與獎勵辦法.docx\|105.06.02　一O四學年度第十一次行政會議通過]]		::::::::::[[媒體:1050602教學優良與教學傑出教師遴選與獎勵辦法.docx\|105.06.02　一O四學年度第十一次行政會議通過]]
-	::::::::::[[媒體:1051102教學優良與教學傑出教師遴選與獎勵辦法.doc\|105.10.13　一O五學年度第三次行政會議通過]]</font>	+	::::::::::[[媒體:1051102教學優良與教學傑出教師遴選與獎勵辦法.doc\|105.10.13　一O五學年度第三次行政會議通過]]
		+	::::::::::[[媒體:教學優良與教學傑出教師遴選獎勵辦法_1061121公告版.docx\|106.11.09 106學年度第4次行政會議通過]]
		+	</font>
	<pre>		<pre>
-	~~第一條高雄醫學大學（以下簡稱本校）為提昇教師教學成效，獎勵教師教學卓越貢獻，肯定其專業學養及對教學之努力與貢獻，特訂定本辦法。~~	+	第一條　本校為提昇教師教學成效，獎勵教師教學卓越貢獻，肯定其專業學養及對教學之努力與貢獻，特訂定本辦法。
-	~~第二條本辦法獎勵項目分為「教學優良教師」及「教學傑出教師」。~~	+	第二條　本辦法獎勵項目分為「教學優良教師」及「教學傑出教師」。
-	~~第三條「教學優良教師」與「教學傑出教師」之候選人資格如下：~~	+	第三條　「教學優良教師」與「教學傑出教師」之候選人資格如下：
-	~~一、在本校連續任教滿二年以上之專任教師，得為「教學優良教師」之候選人。~~	+	一、在本校連續任教滿二年以上之專任教師與臨床教師，得為「教學優良教師」之候選人。
-	~~二、凡當選「教學優良教師」者，得為當年度「教學傑出教師」之候選人，惟三年內曾獲「教學傑出教師」者，不得為候選人。~~	+	二、凡當選「教學優良教師」者，得為當學年度「教學傑出教師」之候選人，近三學年內曾獲「教學傑出教師」者，
-	~~第四條「教學優良教師」及「教學傑出教師」名額：~~	+	不得為候選人。
-	~~一、「教學優良教師」，每學年按各學院及通識教育中心教師人數百分之四比率分配名額，比率分配如有小數點時不予進位，其~~	+	第四條　「教學優良教師」及「教學傑出教師」名額：
-	~~差額得累計，但各學院及通識教育中心分配未達一名者以一名計。~~	+	一、「教學優良教師」：每學年按各學院及通識教育中心教師人數百分之四比率分配名額，若有小數點時不予進位，
-	~~二、「教學傑出教師」，每學年至多遴選5位。~~	+	但得累計至下一學年度，各學院及通識教育中心分配未達一名時以一名計。
-	~~第五條教學優良教師之遴選標準：~~	+	二、「教學傑出教師」：每學年至多遴選5位。
-	~~學院應依據網路教學評量分數、創新教材【如開放式課程(Open~~ Course ~~Ware，OCW)、巨型開放式線上課程(Massive~~ Open Online	+	第五條　教學優良教師之遴選標準：
-	Courses ~~，MOOCs)】與E化設備(如即時反饋系統IES)之運用、課程大綱與教材上網、英語授課、其他教學事蹟(如與教學直接相關之~~	+	各學院及通識教育中心應依據教學評量分數、創新教材【如開放式課程（Open Course Ware，OCW）、巨型開放式
-	~~學生獲獎等)、同儕互評等資料；並由各學院及通識教育中心自訂遴選細則，經院務會議或通識教育中心中心會議審議通過，由教務處核定~~	+	線上課程（Massive Open Online Courses ，MOOCs）】與E化設備（如即時反饋系統IES）之運用、
-	~~後實施。~~	+	課程大綱與教材上網、英語授課、其他教學事蹟（如與教學直接相關之學生獲獎等）、同儕互評等資料；並由各學院及
-	~~第六條「教學優良教師」之遴選程序：~~	+	通識教育中心自訂遴選細則，經院務會議或通識教育中心中心會議審議通過，由教務處核定後實施。
-	~~一、教務處於每學年初公告當年度各學院及通識教育中心「教學優良教師」名額及截止日期。~~	+	第六條　「教學優良教師」之遴選程序：
-	~~二、各學院及通識教育中心依所訂遴選細則進行「教學優良教師」之遴選，並於每年公告截止日前，依公告名額將名單送交教務處進行彙整~~	+	一、教務處於每學年初公告當學年度各學院及通識教育中心「教學優良教師」名額及遴選截止日期。
-	~~，陳請校長核定後公告之。~~	+	二、各學院及通識教育中心依所訂遴選細則進行「教學優良教師」之遴選，並於每學年度公告截止日前，依公告名額
-	~~第七條「教學傑出教師」之遴選程序：~~	+	將名單送交教務處進行彙整，陳請校長核定後公告之。
-	~~一、初審：~~	+	第七條　「教學傑出教師」之遴選程序：
-	(一) ~~獲選當年度「教學優良教師」得為「教學傑出教師」之候選人。由候選人自行提供教學歷程與反思、教學影片及其他足以佐證其教~~	+	一、初審：
-	~~學傑出之相關資料，由教務處進行資料彙整。~~	+	(一)獲選當學年度「教學優良教師」得為「教學傑出教師」之候選人。由候選人自行提供教學歷程與反思、教學影片
-	(二) ~~由教務長推薦初審委員八至十人，簽請校長同意後聘任。由初審委員進行書面審查，選出前50~~%~~之教師(採以無條件進位計)進入複審。~~	+	及其他足以佐證其教學傑出之相關資料，由教務處進行資料彙整。
-	~~二、複審：~~	+	(二)由教務長推薦初審委員8至10人，簽請校長同意後聘任。由初審委員進行書面審查，選出前50%之教師（採無條件
-	(一) ~~由校長遴聘副校長、研發長、教務長、學務長、及教師代表三至七人(以本校曾獲「教學傑出教師」為優先)，校外專家學者四人及學~~	+	進位計）進入複審。
-	~~生代表三至七人，共計十四至廿二人，組成「教學傑出教師遴選委員會」(以下簡稱本委員會)。本委員會由副校長擔任召集人，置執~~	+	二、複審：
-	~~行秘書一名，委員任期一年。遴選委員會開會時，應有委員三分之二出席。~~	+	(一)由校長遴聘副校長、研發長、教務長、學務長、及教師代表3至7人（以本校曾獲「教學傑出教師」為優先），
-	(二) 由本委員會進行複審評分，書面資料佔30%，口頭簡報佔70%~~，依複審得分選出當年度「教學傑出教師」。~~	+	校外專家學者4人及學生代表3至7人，共計14至22人，組成「教學傑出教師遴選委員會」（以下簡稱本委員會）。
-	~~第八條「教學優良教師」與「教學傑出教師」得獎者，除公開表揚外，並頒予獎勵金。~~	+	本委員會由副校長擔任召集人，置執行秘書1人，委員任期一年。遴選委員會開會時，應有委員三分之二出席。
-	~~一、「教學優良教師」：獎狀乙紙及獎勵金60,000元。~~	+	(二)由本委員會進行複審評分，書面資料佔30%，口頭簡報佔70%，依複審得分選出當學年度「教學傑出教師」。
-	~~二、「教學傑出教師」：「金杏獎」乙座及獎勵金150,000元。~~	+	第八條　「教學優良教師」與「教學傑出教師」得獎者，除公開表揚外，並頒予獎勵金。
-	~~三、經費來源由教學卓越相關計畫以及(或)由學校經費支應。~~	+	一、「教學優良教師」：獎狀乙紙及獎勵金新台幣六萬元。
-	~~第九條獲獎教師須配合校方參與下列活動：~~	+	二、「教學傑出教師」：「金杏獎」乙座及獎勵金新台幣十五萬元（含「教學優良教師」獎勵金六萬元）。
-	~~一、新進教師研習會及教學相關之研習會，並做經驗分享報告。~~	+	獎勵經費來源由教育部相關計畫或（及）學校經費支應。
-	~~二、擔任新進教師的傳習教師~~(Mentor)。	+	第九條　獲獎教師須配合校方參與下列活動：
-	~~三、由教務處教學資源組協助，錄製一門課程之教學內容作為本校開放式課程，或巨型開放式線上課程~~(Massive ~~Open~~ Online ~~Courses，~~	+	一、新進教師研習會及教學相關之研習會，並做經驗分享報告。
-	~~MOOCs~~)。	+	二、擔任新進教師的傳習教師(Mentor)。
-	~~第十條本辦法經行政會議通過後實施。~~	+	三、由教務處教學資源組協助，錄製一門課程之教學內容作為本校開放式課程，或巨型開放式線上課程(Massive
-		+	Open Online Courses，MOOCs)。
		+	第十條　本辦法經行政會議通過後實施。

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教學優良與教學傑出教師遴選與獎勵辦法移動到教學優良與教學傑出教師遴選獎勵辦法: 法規名稱修正

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	::::::::::[[媒體:1050602教學優良與教學傑出教師遴選與獎勵辦法.docx\|105.06.02　一O四學年度第十一次行政會議通過]]		::::::::::[[媒體:1050602教學優良與教學傑出教師遴選與獎勵辦法.docx\|105.06.02　一O四學年度第十一次行政會議通過]]
-	::::::::::[[媒體:1051102教學優良與教學傑出教師遴選與獎勵辦法.doc\|105.10.13　一O五學年度第三次行政會議通過]</font>	+	::::::::::[[媒體:1051102教學優良與教學傑出教師遴選與獎勵辦法.doc\|105.10.13　一O五學年度第三次行政會議通過]]</font>
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	第一條高雄醫學大學（以下簡稱本校）為提昇教師教學成效，獎勵教師教學卓越貢獻，肯定其專業學養及對教學之努力與貢獻，特訂定本辦法。		第一條高雄醫學大學（以下簡稱本校）為提昇教師教學成效，獎勵教師教學卓越貢獻，肯定其專業學養及對教學之努力與貢獻，特訂定本辦法。