課輔助理實施辦法

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:::::::::::[[媒體:95.04.26高醫校法字第0950100014號函公布.doc|95.04.26高醫校法字第0950100014號函公布]]
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:::::::::::98.02.11九十七學年度第四次教務會議通過
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:::::::::::[[媒體:98.03.10高醫教字第0981100907號函公布.doc|98.03.10高醫教字第0981100907號函公布]]
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:::::::::98.02.11九十七學年度第四次教務會議通過
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:::::::::::[[媒體:99.04.06高醫教字第0991101530號函公布.doc|99.04.06高醫教字第0991101530號函公布]]
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:::::::::99.03.09九十八學年度第四次教務會議通過
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:::::::::::99.07.21九十八學年度第七次教務會議通過
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:::::::::[[媒體:99.04.06高醫教字第0991101530號函公布.doc|99.04.06高醫教字第0991101530號函公布]]
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:::::::::::[[媒體:99.08.20高醫教字第0991103906號函公布.doc|99.08.20高醫教字第0991103906號函公布]]
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:::::::::99.07.21九十八學年度第七次教務會議通過
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:::::::::[[媒體:99.08.20高醫教字第0991103906號函公布.doc|99.08.20高醫教字第0991103906號函公布]]
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:::::::::100.02.16一OO學年度第四次教務會議通過
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:::::::::[[媒體:1011100522.doc|101.03.07高醫教字第1011100522號函公布]]
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:::::::::102.01.24一O一學年度第三次教務會議通過
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:::::::::[[媒體:1021100548.doc|102.03.04高醫教字第1021100548號函公布,於101學年度第2學期起實施]]
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:::::::::102.09.11一O二學年度第一次教務會議通過
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:::::::::[[媒體:1021103063.doc|102.10.14高醫教字第1021103063號函公布]]
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:::::::::103.02.12一O二學年度第四次教務會議修正通過
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:::::::::[[媒體:1031100825.doc|103.03.18高醫教字第1031100825號函公布,溯及自103年1月1日起實施]]
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:::::::::104.09.09一O四學年度第一次教務會議修正通過
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:::::::::[[媒體:1041103302.doc|104.10.12高醫教字第1041103302號函公布]]</font>
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第一條   高雄醫學大學(以下簡稱本校)為有效提升本校學生學習成效,營造學習氛圍,特訂定本
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第一條  為有效提升本校學生學習成效,營造學習氛圍,特訂定本辦法。
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          辦法。
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第二條  本辦法所稱「課輔助理」係指參與本校舉辦之課輔助理培訓課程並取得課輔助理
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第二條   本辦法所稱「課輔助理」係指參與本校教師發展暨教學資源中心舉辦之課輔助理培訓課程
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     資格之大學部或研究所學生。
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          並取得認證之大學部或研究所學生,協助同儕或學弟妹課業輔導。
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第三條  參與培訓資格:參與者須為本校成績優異(前一學期成績在全班前20%)或經
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第三條   參與培訓資格:參與者須為本校成績優異(前一學期成績在全班前20%)或經授課教師推薦
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     教師推薦之大學部二年級(含)以上或在學研究生。
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          之大學部二年級(含)以上或在學研究生。
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第四條  培訓與認證:
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第四條   培訓與認證:
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     一、為培訓本校課輔助理基本知能,課輔助理需參與本校舉辦之相關課輔知能活
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          一、為培訓本校課輔助理基本知能,教師發展暨教學資源中心得於每學期舉辦培訓課程,
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       動,以協助其確實瞭解該制度之精神、實踐要點及輔導方式,並提升其自身
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              以協助其確實瞭解該制度之精神、實踐要點及輔導方式,並提升其自身能力。
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       能力。
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          二、全程參與教師發展暨教學資源中心舉辦之培訓課程並通過測驗者,發予課輔助理證書
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     二、全程參與本校舉辦之培訓課程,並達規定標準者,即具課輔助理資格。
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              。具認證資格者始得擔任課輔助理相關工作。
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     三、課輔助理應了解每一學期本校於課輔助理制度相關規定之修訂,並依據修訂
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          三、課輔助理應了解每一學期本校於課輔助理制度相關規定之修訂,並依據修訂之規定執
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       之規定執行。
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              行。
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第五條 申請流程:
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第五條   配置原則:以學系或通識教育中心所開設之課程為單位,依學生課業輔導之實際需求配置。
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     一、教師或教務處教師發展暨學能提升中心承辦人得視學生個別化課業輔導之實際
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第六條   申請流程:各學系或通識教育中心授課教師視學生課業輔導之實際需求,填具個別化課業
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       需求,至本校資訊系統填具課輔助理申請表,經所屬主管審查,統一送交由
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          輔導申請表,經所屬主管審查,統一送交教務處課務組備查後實施。
+
       教務處教師發展暨學能提升中心審查。
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第七條   工作職責:
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     二、各學系得視國考科目輔導之實際需求,填具申請表至教務處教師發展暨學能
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          一、每學期配合學系需求,提供同儕或學弟妹個別化之學習諮詢及課業輔導。
+
       提升中心審查。
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          二、課輔助理必須於每月5日以前繳交上個月工作時數表、課業輔導學員簽到表、教學日誌
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第六條  工作職責:
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              ,經授課教師簽核後,送教務處核備。
+
     一、每學期配合學系申請教師或本中心業務需求,提供個別化之學習諮詢及課業輔導。
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          三、配合教務處之相關事宜。
+
     二、課輔助理必須於每月最後一個工作日前繳交當月工作時數表、課業輔導學員簽到表,
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第八條   工作時數與給付標準:
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       經本中心簽核備查。
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          一、每一課輔助理至多以協助兩份課輔工作為原則,且每月工作時數(含教學助理工作)
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     三、配合本中心之相關事宜。
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              以實際工作時數列計,一般課輔助理以40小時為限,榮譽課輔助理以50小時為限,並
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第七條  工作時數與給付標準:
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              依下列標準核發:
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     一、每一課輔助理每月工作時數以實際工作時數列計,每月以40小時為限,並依下列標準核發:
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          (一)大學部學生:每小時核發100元。
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       (一)大學部學生:依據行政院勞動部核定每小時基本工資計算。
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          (二)碩士班學生:每小時核發150元。
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       (二)碩士班學生:依據行政院勞動部核定每小時基本工資1.5倍計算。
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          (三)博士班學生:每小時核發250元。
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       (三)博士班學生:依據行政院勞動部核定每小時基本工資2.5倍計算。
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          (四)榮譽課輔助理:每小時核發250元,其遴聘資格及核發總額上限依據本校「書卷獎獎勵
+
       (四)榮譽課輔助理:依據行政院勞動部核定每小時基本工資2.5倍計算,其遴聘資格及
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              辦法」辦理,超出部分依大學部學生標準核發。
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          核發總額上限依據本校「書卷獎獎勵辦法」辦理,超出部分依大學部學生標準核發。
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          二、課輔助理所需經費由教育部教學相關獎補助計畫經費及本校相關經費支應。
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     二、課輔助理所需經費來源由教育部相關獎補助計畫經費及本校相關經費支應。
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第九條   考核與獎勵:
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第八條  考核與獎勵:
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          一、課輔助理每學期末應接受教師以「課輔助理評量表」進行考核,交學系(組)主管及
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     一、課輔助理每學期末應接受申請課輔教師或本中心考核,考核資料存檔於資訊系統備查。
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              學院(中心)主管核印後,送交教務處課務組備查。
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     二、課輔助理實際參與課輔工作並履行課輔助理相關規定者,得向本中心申請課輔助理證明書,
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          二、課輔助理須於每月底繳交教學日誌,經授課教師核印後,送交教務處課務組備查。
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       並遴選出優秀課輔助理予以獎勵。
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          三、課輔助理考核合格且已繳交教學日誌者,得由教務處發予工作服務證明,並遴選出優
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第九條  本辦法經教務會議及行政會議審議通過,陳請校長核定後公布實施,修正時亦同。
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              秀課輔助理,予以獎勵。
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第十條   本辦法經教務會議審議通過後,陳請校長核定後公布實施,修正時亦同。
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在2015年11月2日 (一) 16:03所做的修訂版本

95.04.26高醫校法字第0950100014號函公布
98.02.11九十七學年度第四次教務會議通過
98.03.10高醫教字第0981100907號函公布
99.03.09九十八學年度第四次教務會議通過
99.04.06高醫教字第0991101530號函公布
99.07.21九十八學年度第七次教務會議通過
99.08.20高醫教字第0991103906號函公布
100.02.16一OO學年度第四次教務會議通過
101.03.07高醫教字第1011100522號函公布
102.01.24一O一學年度第三次教務會議通過
102.03.04高醫教字第1021100548號函公布,於101學年度第2學期起實施
102.09.11一O二學年度第一次教務會議通過
102.10.14高醫教字第1021103063號函公布
103.02.12一O二學年度第四次教務會議修正通過
103.03.18高醫教字第1031100825號函公布,溯及自103年1月1日起實施
104.09.09一O四學年度第一次教務會議修正通過
104.10.12高醫教字第1041103302號函公布
第一條  為有效提升本校學生學習成效,營造學習氛圍,特訂定本辦法。
第二條  本辦法所稱「課輔助理」係指參與本校舉辦之課輔助理培訓課程並取得課輔助理
     資格之大學部或研究所學生。
第三條  參與培訓資格:參與者須為本校成績優異(前一學期成績在全班前20%)或經
     教師推薦之大學部二年級(含)以上或在學研究生。
第四條  培訓與認證:
     一、為培訓本校課輔助理基本知能,課輔助理需參與本校舉辦之相關課輔知能活
       動,以協助其確實瞭解該制度之精神、實踐要點及輔導方式,並提升其自身
       能力。
     二、全程參與本校舉辦之培訓課程,並達規定標準者,即具課輔助理資格。
     三、課輔助理應了解每一學期本校於課輔助理制度相關規定之修訂,並依據修訂
       之規定執行。
第五條	申請流程:
     一、教師或教務處教師發展暨學能提升中心承辦人得視學生個別化課業輔導之實際
       需求,至本校資訊系統填具課輔助理申請表,經所屬主管審查,統一送交由
       教務處教師發展暨學能提升中心審查。
     二、各學系得視國考科目輔導之實際需求,填具申請表至教務處教師發展暨學能
       提升中心審查。
第六條  工作職責:
     一、每學期配合學系申請教師或本中心業務需求,提供個別化之學習諮詢及課業輔導。
     二、課輔助理必須於每月最後一個工作日前繳交當月工作時數表、課業輔導學員簽到表,
       經本中心簽核備查。
     三、配合本中心之相關事宜。
第七條  工作時數與給付標準:
     一、每一課輔助理每月工作時數以實際工作時數列計,每月以40小時為限,並依下列標準核發:
       (一)大學部學生:依據行政院勞動部核定每小時基本工資計算。
       (二)碩士班學生:依據行政院勞動部核定每小時基本工資1.5倍計算。
       (三)博士班學生:依據行政院勞動部核定每小時基本工資2.5倍計算。
       (四)榮譽課輔助理:依據行政院勞動部核定每小時基本工資2.5倍計算,其遴聘資格及
          核發總額上限依據本校「書卷獎獎勵辦法」辦理,超出部分依大學部學生標準核發。
     二、課輔助理所需經費來源由教育部相關獎補助計畫經費及本校相關經費支應。
第八條  考核與獎勵:
     一、課輔助理每學期末應接受申請課輔教師或本中心考核,考核資料存檔於資訊系統備查。
     二、課輔助理實際參與課輔工作並履行課輔助理相關規定者,得向本中心申請課輔助理證明書,
       並遴選出優秀課輔助理予以獎勵。
第九條  本辦法經教務會議及行政會議審議通過,陳請校長核定後公布實施,修正時亦同。