護理學院護理學系教師評審委員會設置要點
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- | + | 一、 依據本校「教師評審委員會設置辦法」第十二條、本校「各系(所)教師評審委員會設置準則」第十條,訂定本要點。 | |
- | + | 二、 護理學系(以下簡稱本學系)教師評審委員會(以下簡稱本教評會)之任務與本校教師評審委員會相同。 | |
- | + | 三、 本委員會置委員七至十五人。以系主任為當然委員兼召集人。其餘委員之組成依下列規定辦理:二分之一委員由本學系全體專任教師自專任 | |
- | + | 教授、副教授中票選產生(以教授優先為原則)。其餘委員由系主任就本學系專任教授、副教授推薦。委員具教授資格者不得少於三分之二。 | |
- | + | 教授人數不足時,得由系務會議自本校相關系(所)專任教授選聘之。委員名單由系主任報請院長核定後,陳請校長聘任。 | |
- | + | 四、 委員任期一年,連選得連任。委員在任期中如奉准借調、休假研究或留職留(停)薪,自生效日起,由候補委員依序遞補,補足其任期。 | |
- | + | 五、 本教評會以每學期開會二次為原則,必要時得召開臨時會議。 | |
- | + | 六、 本學系教師之聘任、升等由本教評會審查後,向學院教師評審委員會推荐。 | |
- | + | 七、 本教評會開會時須有應出席委員三分之二出席方得開會,其決議時以投票委員三分之二(含)以上贊同為通過。並視實際需要由召集人邀請其他 | |
- | + | 有關人員列席報告或說明。 | |
- | + | 八、 本教評會委員討論與其本人有利害關係案件或審查升等(新聘)教師之職級高於委員本身職級時均應行迴避。 | |
- | + | 九、 本教評會開會時,應就決議事項中之具體事實評論詳載於會議紀錄,由系主任送請學院院長核備。 | |
- | + | 十、 本要點未盡事項依本校相關法規規定辦理,經本教評會及院教評會審議通過,由院長轉陳校長核定後公布實施,修正時亦同。 | |
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在2012年3月26日 (一) 17:26所做的修訂版本
- 89.01.21 (89)高醫校法(三)字第005號公布
- 92.04.22 高醫校法字第0九二0二000一四號函公布
- 97.02.29 高醫院護法字第0970001 號函公布
- 97.02.29 高醫院護法字第0970001 號函公布
- 100.06.30 99學年度第10次護理學系教師評審委員會通過
- 100.11.02 100學年度護理學院第1次教師評審委員會通過
- 101.01.12 高醫院護字第1011100050號函公布
一、 依據本校「教師評審委員會設置辦法」第十二條、本校「各系(所)教師評審委員會設置準則」第十條,訂定本要點。 二、 護理學系(以下簡稱本學系)教師評審委員會(以下簡稱本教評會)之任務與本校教師評審委員會相同。 三、 本委員會置委員七至十五人。以系主任為當然委員兼召集人。其餘委員之組成依下列規定辦理:二分之一委員由本學系全體專任教師自專任 教授、副教授中票選產生(以教授優先為原則)。其餘委員由系主任就本學系專任教授、副教授推薦。委員具教授資格者不得少於三分之二。 教授人數不足時,得由系務會議自本校相關系(所)專任教授選聘之。委員名單由系主任報請院長核定後,陳請校長聘任。 四、 委員任期一年,連選得連任。委員在任期中如奉准借調、休假研究或留職留(停)薪,自生效日起,由候補委員依序遞補,補足其任期。 五、 本教評會以每學期開會二次為原則,必要時得召開臨時會議。 六、 本學系教師之聘任、升等由本教評會審查後,向學院教師評審委員會推荐。 七、 本教評會開會時須有應出席委員三分之二出席方得開會,其決議時以投票委員三分之二(含)以上贊同為通過。並視實際需要由召集人邀請其他 有關人員列席報告或說明。 八、 本教評會委員討論與其本人有利害關係案件或審查升等(新聘)教師之職級高於委員本身職級時均應行迴避。 九、 本教評會開會時,應就決議事項中之具體事實評論詳載於會議紀錄,由系主任送請學院院長核備。 十、 本要點未盡事項依本校相關法規規定辦理,經本教評會及院教評會審議通過,由院長轉陳校長核定後公布實施,修正時亦同。